Na noite da última sexta-feira (5), o UpExperience recebeu a 16ª edição do Great Place to Work (GPTW) Paraná. O evento é um dos mais importantes para reconhecer boas práticas empresariais no estado. Durante a cerimônia, foram premiadas as 100 melhores empresas para trabalhar. Nesse cenário, o Grupo Mabu conquistou novamente seu espaço, avançando da 37ª posição em 2024 para a 33ª em 2025.
Assim, o reconhecimento reforça o compromisso do grupo em valorizar pessoas, investir em desenvolvimento humano e promover uma cultura de confiança e respeito. Para Karla Amaral, diretora de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) do Grupo Mabu, a conquista é fruto de um esforço coletivo. “Estar pelo segundo ano consecutivo entre as melhores empresas para trabalhar no Paraná mostra que estamos no caminho certo. Esse resultado vem de um trabalho diário de valorização das nossas pessoas e de um ambiente onde todos têm voz e oportunidades de crescimento”, afirma.
Além disso, à frente dos Hotéis Mabu e do Blue Park, o CEO Luciano Motta também celebrou a conquista. Ele destacou o impacto do reconhecimento na trajetória do grupo. “Esse prêmio é motivo de muito orgulho. Mais do que um título, ele reflete a forma como conduzimos nosso negócio: colocando nossos colaboradores no centro. São eles que garantem a excelência dos nossos serviços e a satisfação dos nossos clientes”, ressalta.
Do mesmo modo, o CEO do My Mabu, Raimundo Pimenta, reforçou a importância do prêmio para todo o ecossistema da marca. “Esse reconhecimento mostra que somos um grupo que se preocupa genuinamente com pessoas. No My Mabu, trabalhamos para oferecer não só experiências incríveis, mas também um ambiente onde os colaboradores se sintam acolhidos, engajados e motivados a crescer junto conosco”, completa.
Fortalecer laços e conectar pessoas
Vale destacar que, com esse avanço no ranking, o Grupo Mabu consolida-se entre as empresas que mais investem em bem-estar e desenvolvimento humano no Paraná. Dessa forma, reforça sua visão de que cuidar de pessoas é essencial para crescer de forma sustentável.
